昨天举行的大会还通报了江门市2017年度创文绩效考评情况。在各区考评结果方面，蓬江区为第一名，嘉奖400万元；江海区为第二名，嘉奖200万元；新会区为第三名，嘉奖100万元。市直单位考评结果方面，市工商局、市委党校分别为第一、二名，分别嘉奖15万元。
为调动各级各部门推动创文工作的积极性，去年12月，我市印发了《江门市创文绩效激励办法》。根据《办法》，在绩效考评方面，考评以第三方测评为主，日常督查综合评价为辅。考评满分为100分，其中第三方测评占90%，日常督查综合评价占10%。在绩效激励方面，我市每年设立800万元的补助资金，其中由市财政安排350万元，各区财政分别安排150万元。
根据年度考评结果，排名第一的区获得400万元补助；排名第二的区获得200万元；排名第三的区获得100万元。市直单位总分排1—2名的，分别补助15万元；排3—5名的，分别补助10万元；排6—15名的，分别补助4万元。另外，对在创文工作作出重大贡献，模范作用明显，具有广泛社会影响的人员，依据《公务员奖励规定(试行)》和《事业单位人事管理条例》有关规定予以奖励。每年嘉奖人员不超过35名。
据江门市2017年度创文绩效考评通报，市行政服务中心、市国资委、市人社局分别为第三、四、五名，分别嘉奖10万元；市交通运输局、市城乡规划局、市委宣传部、市档案局、市科技局、江门职业技术学院、市旅游局、市教育局、市卫计局、市商务局分别为第六至十五名，分别嘉奖4万元。此外，还对35人进行了个人嘉奖。
江门银监分局、市建管中心、团市委、市体育局、中国移动江门分公司等5个单位考评总成绩为最后5名，予以通报警示。
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